Živim u zemlji u kojoj, u toku radnog ugovora, radnik ima mogućnost plaćanja određenog iznosa novca određenom društvu, koje, u zavisnosti od iznosa koji se uplaćuje, bi se zalagalo za tvoja prava u slučaju npr. štrajka, otkaza sa posla itd. Osim toga, u slučaju da radnik ostane bez posla, to isto društvo bi uplaćivalo radniku otprilike 80% od njegove plate koja mu je bila na poslu. Naravno, u slučaju da čovjek u toku radne godine ne ostane bez posla, uplaćeni novac društvu za tu godinu se nikad ne vrati. Da li ovo spada pod komercijalno osiguranje, koje je kao kocka, tj. haram?
Sindikat/posao/osiguranje
![[Obrisan Profil]](https://www.pitajucene.com/wp-content/themes/discy/images/default-image-42x42.png "[Obrisan Profil]"){kind=avatar}